ACCIONES TRANSFORMADORAS
La Time Use Week quiere promover la implementación de acciones para mejorar los usos del tiempo en empresas, entidades, entes locales y ciudadanía y aterrizar el derecho al tiempo a las realidades más locales. Es por eso, que proponemos a ciudadanía, empresas, organizaciones y administraciones locales que se animen a hacer cambios durante el mes de octubre en su manera de organizar el tiempo.
Para ponerlo fácil, a continuación os proponemos un listado de actuaciones que podéis hacer clasificadas según el tipo de entidad.
▪️ ¿Habéis decidido implementar una acción transformadora? ¡Felicidades! Informadnos de los detalles de la iniciativa impulsada en el formulario para aparecer en la web oficial de la Time Use Week y recibir el banner de entidad colaboradora. Fecha límite para enviarnos la información: 30 de septiembre de 2025.
- Avanzar la hora de salida del trabajo. Cerrar la empresa/entidad a las 19 h.
- Compactar la hora de la comida. Comer con 30 o 45 minutos y salir antes del trabajo.
- Aplicar el teletrabajo.
- Cataliza
- Asociación Factoría F5
- Erick Labrousse (escritor)
- L’Esberla SCC
- Hacer prueba piloto de trabajar 37,5 h semanales. Si este objetivo ya se ha logrado, se pueden hacer reducciones mayores de 35 o 32 horas la semana.
- Fundación Surt – Aplicación de la jornada laboral de 36,5 horas.
- L’Esberla SCC
- Desconexión digital. Implementar un protocolo de desconexión digital y/o hacer medidas concretas para asegurarla (desconectar notificaciones a partir de cierta hora, si se tiene móvil de empresa, apagarlo al acabar el horario laboral, etc.).
- Aplicar horario sincrónico y asincrónico entre los equipos. Establecer franjas horarias donde todo el equipo está disponible (donde se pueden hacer reuniones, encuentros, etc.) y franjas horarias de flexibilidad horaria (en la entrada, salida, hora de las comidas) para facilitar la conciliación.
- Cambiar los horarios de actos públicos para que estén alineados con los ritmos circadianos. Establecer las comidas en horas saludables (comer a las 13h y cenar a las 20h), no finalizar más tarde de las 22h.
- Cataliza
- Erick Labrousse (escritor)
- Implementar una prueba piloto de medidas para aumentar la autonomía en la gestión del tiempo de trabajo (bolsas de horas, flexibilidad recuperable…).
- Cataliza
- Erick Labrousse (escritor)
- L’Esberla SCC
- Espacios de aprendizaje.
Ofrecer herramientas, recursos y espacios de debate para reflexionar y mejorar los usos del tiempo en los diferentes ámbitos de la vida de las personas del equipo. - Otros
- Asociación Húngara del Sueño – Health Press.
- Debate en el pleno municipal o tramitación de una moción municipal para identificar necesidades y oportunidades de mejora de los usos del tiempo en el municipio y emitir un posicionamiento.
- Avanzar el prime time de los medios de comunicación local. Adelanto durante un día del prime time de la televisión local para que sea antes de las 22 h.
- Cambiar los horarios de actos públicos para que estén alineados con los ritmos circadianos. Establecer las comidas en horas saludables (comer a las 13h y cenar a las 20h), no finalizar más tarde de las 22h.
Organizaciones colaboradoras
